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Was Kitas tun, wenn das Personal nicht reicht
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Personal der US-Entwicklungshilfe ab Wochenende beurlaubt
wn.de
Eurobahn-Misere: NWL kündigt Konsequenzen an
presseportal.de
Landessynode wählt Antje Menn zur Oberkirchenrätin / 51-jährige Theologin aus Remscheid leitet die Abteilung Personal
computerwoche.de
KI schüttelt Salesforce-Belegschaft durch
computerwoche.de
Neue Microsoft-Abteilung soll KI-Auswirkungen untersuchen
wn.de
IG VVV wird Verein – Bürgerhaus eine Abteilung
computerwoche.de
Nachfrage nach Cloud-Dienstleistern steigt
computerwoche.de
Industrial IoT: Firmen wollen investieren
Unternehmen
Prof. Dr. Frank & Partner I Psychologische Beratung & Ergotherapie
Dr. Frank & Partner Ergotherapeuten verfügen über eine mehr als 20 jährige Erfahrung mit Erwachsenen Patienten, Kindern und Senioren. \r\nDas Alleinstellungsmerkmal im Bereich der Arbeit.- und Beschäftigungstherapie, besteht in der integrierten Arbeit zwischen klinischer universitärer Psychologie, Sonderpädagogik (Schwerpunkt Verhaltenspsychologie und Training) sowie der Ergotherapie (Arbeits.- und Beschäftigungstherapie).\r\nMit profunder allgemeiner Bildung, wissenschaftlicher Forschungsarbeit und nachgewiesener Umsetzungspraxis, konnte das Therapeuten.- und Forschungsteam um Dr. Frank mit dem 180 Grad Modell ein integriertes Verfahren vorlegen, welches ermöglicht in einem zielorientierten Vorgang innerhalb von 10 Stunden erste Ergebnisse bei offenen Fragen von Kunden und Patienten zu liefern. \r\nAlle Therapeuten in unseren Teams, arbeiten erfolgreich mit dem 180 Grad Modell, \r\nSo konnten wir für unsere nunmehr über 7000 behandelten Patienten und unsere Zuweiser eine tragfähige Universitätswissenschaftliche Evaluierung unserer Tätigkeit im Sinne der evidence based medicine erstellen.\r\nUm die Effizienz, das menschliche Reflexionsverhalten jedes Mitarbeiters zu verbessern und zu schulen, bietet Dr. Frank & Partner Ergotherapeuten jedem Mitarbeiter das Zertifikations Program für fortgeschrittene Studien (CAS), Management Efficiency Program (MEP) an. Dieser innovative, selbstgesteuerte Lernansatz (deshalb heisst es auch zuweilen IMEP) ermöglicht dem Mitarbeiter ein selbstgesteuertes lernen an den Stärken und Bedürfnissen der eigenen Person wo immer er sein Wissen erweitern möchte.\r\nZudem bieten die Dr. Frank & Partner Ergotherapeuten in Verbindung mit Dr. Frank Consulting mit TERAD ein HR Tool zur Analyse der Stimmung in Unternehmen und Organisationen, mit dessen gewonnen Daten, HR und Personalabteilung, einen individuellen massgeschneiderten Personalentwicklungsbedarf (weg vom Giesskannenprinzip) ableiten und umsetzen können. mehr ... zuletzt aktualisiert am 15. August 2024
Unternehmen
Prof. Dr. Frank & Partner I Psychologische Beratung & Ergotherapie
Dr. Frank & Partner Ergotherapeuten verfügen über eine mehr als 20 jährige Erfahrung mit Erwachsenen Patienten, Kindern und Senioren. \r\nDas Alleinstellungsmerkmal im Bereich der Arbeit.- und Beschäftigungstherapie, besteht in der integrierten Arbeit zwischen klinischer universitärer Psychologie, Sonderpädagogik (Schwerpunkt Verhaltenspsychologie und Training) sowie der Ergotherapie (Arbeits.- und Beschäftigungstherapie).\r\nMit profunder allgemeiner Bildung, wissenschaftlicher Forschungsarbeit und nachgewiesener Umsetzungspraxis, konnte das Therapeuten.- und Forschungsteam um Dr. Frank mit dem 180 Grad Modell ein integriertes Verfahren vorlegen, welches ermöglicht in einem zielorientierten Vorgang innerhalb von 10 Stunden erste Ergebnisse bei offenen Fragen von Kunden und Patienten zu liefern. \r\nAlle Therapeuten in unseren Teams, arbeiten erfolgreich mit dem 180 Grad Modell, \r\nSo konnten wir für unsere nunmehr über 7000 behandelten Patienten und unsere Zuweiser eine tragfähige Universitätswissenschaftliche Evaluierung unserer Tätigkeit im Sinne der evidence based medicine erstellen.\r\nUm die Effizienz, das menschliche Reflexionsverhalten jedes Mitarbeiters zu verbessern und zu schulen, bietet Dr. Frank & Partner Ergotherapeuten jedem Mitarbeiter das Zertifikations Program für fortgeschrittene Studien (CAS), Management Efficiency Program (MEP) an. Dieser innovative, selbstgesteuerte Lernansatz (deshalb heisst es auch zuweilen IMEP) ermöglicht dem Mitarbeiter ein selbstgesteuertes lernen an den Stärken und Bedürfnissen der eigenen Person wo immer er sein Wissen erweitern möchte.\r\nZudem bieten die Dr. Frank & Partner Ergotherapeuten in Verbindung mit Dr. Frank Consulting mit TERAD ein HR Tool zur Analyse der Stimmung in Unternehmen und Organisationen, mit dessen gewonnen Daten, HR und Personalabteilung, einen individuellen massgeschneiderten Personalentwicklungsbedarf (weg vom Giesskannenprinzip) ableiten und umsetzen können. mehr ... zuletzt aktualisiert am 09. Oktober 2024
Unternehmen
Silke Hollweg
(na), Alle internen Dienstleistungen einer Personalabteilung können über HOLLWEG PERSONAL extern abgewickelt werden – einzelne Tätigkeiten oder gesamte Prozesse. mehr ... zuletzt aktualisiert am 09. Oktober 2024
Unternehmen
TRANSFER e.K. Personalberatung u. Qualifizierung
mehr ... zuletzt aktualisiert am 21. April 2022
Unternehmen
Allianz Agentur Gerold Gerß-Krafft
Gebundener Versicherungsvertreter nach § 34d Abs. 4 GewO
Registrierungs-Nr. D-YIUV-7LMPH-04
Personal- und Stellenvermittlung, Unternehmensberatung
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zuletzt aktualisiert am 21. April 2022
Unternehmen
ABI Personal Leasing Arbeitskräfte für Büro und In
mehr ... zuletzt aktualisiert am 22. April 2022
Unternehmen
AQuA Karin Jakubiak e.K.
Gegenstand ist die Beratung bei der Auswahl von
Personal sowie Qualifizierung von Arbeitslosen und
Arbeitnehmern.
Es werden auch Ausbildungs- und Fortbildungsmaß-
nahmen durchgeführt.
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zuletzt aktualisiert am 20. April 2022
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